Vertriebsmitarbeiter* im Innendienst

Die Fass-Braun GmbH ist ein modernes, inhabergeführtes Unternehmen mit über 75-jähriger Firmengeschichte. Kurze Entscheidungswege, flexible Disposition, individueller Service werden sowohl bei Kunden als auch bei den Mitarbeitern* der Fass-Braun GmbH gleichermaßen geschätzt. Mit dem 70-köpfigen Mitarbeiterteam rekonditioniert die Fass-Braun GmbH Fässer und Container aus Stahl oder Kunststoff.

 

IHRE AUFGABEN

    • Auftragsabwicklung – Koordination von Terminen mit dem Kunden, der Disposition und der Fertigung
    • Telefonische Betreuung von Neu- und Bestandskunden
    • Unterstützung und Zusammenarbeit mit dem Außendienst
    • Dokumentation und Pflege von vertriebsrelevanten Kennzahlen

IHR PROFIL

    • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
    • mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb / Außendienst
    • Branchenkenntnisse wünschenswert
    • sicheres Auftreten, Verhandlungssicherheit und Kommunikationsfähigkeit
    • zielorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken/li>
    • Gute MS-Office Kenntnisse

 


DAS BIETET DIE FASS-BRAUN GMBH

    • unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz
    • kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
    • regelmäßige Fort- und Weiterbildungsprogramme
    • verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabenstellung
    • ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit
    • eine leistungsgerechte Vergütung und umfassende Sozialleistungen
    • Corporate Benefits
    • Bikeleasing

 

Sind Sie interessiert?
Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einsatztermins per E-Mail als eine PDF-Datei an:

Zafer Savas
ZSavas@fass-braun.de

Fass-Braun GmbH
Sedanstraße 11-19
58089 Hagen

 

* Die Fass-Braun beschäftigt seit Jahren schon Mitarbeiter unterschiedlichster Ethnien, Herkunft, persönlicher Hintergründe und Geschlechter und begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet ihrer nationalen, sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer körperlichen Merkmale wie Größe, Alter, Geschlechtsidentität oder Behinderung, ihrer sexuellen, religiösen oder politischen Orientierung oder eines anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir behandeln alle Bewerber* grundsätzlich fair & gleich und tun alles dafür, Benachteiligungen zu vermeiden.